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Resultado para a busca de todas as vagas - 6194 oportunidade(s) Exibindo Registros de 4211 a 4220
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| Área |
ambiental |
| Tipo de vaga |
formados |
| Empresa |
Companhia de Saneamento de Minas Gerais – COPASA MG |
| Descrição |
O Presidente da Companhia de Saneamento de Minas Gerais – COPASA MG, no uso de suas atribuições, e autorizado pela resolução nº 037/2008, de 29/02/2008, do seu Conselho de Administração, torna público que estarão abertas as inscrições para o Processo Seletivo Público, destinado ao preenchimento de vagas e à formação de cadastro de reserva do Quadro Permanente da COPASA MG, para os cargos de Analista de Saneamento e Agente de Saneamento, no âmbito do Estado de Minas Gerais, de acordo com os detalhes de especialidade constantes no Anexo I, nos termos do estabelecido neste Edital e observadas as disposições nos diplomas legais vigentes, em especial o Decreto 42.899 de 17/09/2002: |
| Atividade |
Diversas, ver edital no link: http://www.iadenet.com.br/concursos.asp?clienteid=46&concursoid=1 |
| Requisitos |
Ver edital no link: http://www.iadenet.com.br/concursos.asp?clienteid=46&concursoid=1 |
| Remuneração |
Ver edital no link: http://www.iadenet.com.br/concursos.asp?clienteid=46&concursoid=1 |
| Contato |
DAS INSCRIÇÕES
3.1 Período: de 09/11 a 30/11/2009
3.2 Local: Via Internet, pelo endereço: www.iadenet.com.br
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| Data Limite |
00/00/0000 |
| Fonte |
IADE Processos de seleção |
| Publicado em |
09/11/2009 |
| Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
| Área |
civil |
| Tipo de vaga |
formados |
| Empresa |
Companhia de Saneamento de Minas Gerais – COPASA MG |
| Descrição |
O Presidente da Companhia de Saneamento de Minas Gerais – COPASA MG, no uso de suas atribuições, e autorizado pela resolução nº 037/2008, de 29/02/2008, do seu Conselho de Administração, torna público que estarão abertas as inscrições para o Processo Seletivo Público, destinado ao preenchimento de vagas e à formação de cadastro de reserva do Quadro Permanente da COPASA MG, para os cargos de Analista de Saneamento e Agente de Saneamento, no âmbito do Estado de Minas Gerais, de acordo com os detalhes de especialidade constantes no Anexo I, nos termos do estabelecido neste Edital e observadas as disposições nos diplomas legais vigentes, em especial o Decreto 42.899 de 17/09/2002: |
| Atividade |
Diversas, ver edital no link: http://www.iadenet.com.br/concursos.asp?clienteid=46&concursoid=1 |
| Requisitos |
Ver edital no link: http://www.iadenet.com.br/concursos.asp?clienteid=46&concursoid=1 |
| Remuneração |
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DAS INSCRIÇÕES
3.1 Período: de 09/11 a 30/11/2009
3.2 Local: Via Internet, pelo endereço: www.iadenet.com.br
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| Data Limite |
00/00/0000 |
| Fonte |
IADE Processos de seleção |
| Publicado em |
09/11/2009 |
| Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
| Área |
eletrica |
| Tipo de vaga |
formados |
| Empresa |
Companhia de Saneamento de Minas Gerais – COPASA MG |
| Descrição |
O Presidente da Companhia de Saneamento de Minas Gerais – COPASA MG, no uso de suas atribuições, e autorizado pela resolução nº 037/2008, de 29/02/2008, do seu Conselho de Administração, torna público que estarão abertas as inscrições para o Processo Seletivo Público, destinado ao preenchimento de vagas e à formação de cadastro de reserva do Quadro Permanente da COPASA MG, para os cargos de Analista de Saneamento e Agente de Saneamento, no âmbito do Estado de Minas Gerais, de acordo com os detalhes de especialidade constantes no Anexo I, nos termos do estabelecido neste Edital e observadas as disposições nos diplomas legais vigentes, em especial o Decreto 42.899 de 17/09/2002: |
| Atividade |
Diversas, ver edital no link: http://www.iadenet.com.br/concursos.asp?clienteid=46&concursoid=1 |
| Requisitos |
Ver edital no link: http://www.iadenet.com.br/concursos.asp?clienteid=46&concursoid=1 |
| Remuneração |
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DAS INSCRIÇÕES
3.1 Período: de 09/11 a 30/11/2009
3.2 Local: Via Internet, pelo endereço: www.iadenet.com.br
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| Data Limite |
00/00/0000 |
| Fonte |
IADE Processos de seleção |
| Publicado em |
09/11/2009 |
| Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
| Área |
informatica |
| Tipo de vaga |
formados |
| Empresa |
Companhia de Saneamento de Minas Gerais – COPASA MG |
| Descrição |
O Presidente da Companhia de Saneamento de Minas Gerais – COPASA MG, no uso de suas atribuições, e autorizado pela resolução nº 037/2008, de 29/02/2008, do seu Conselho de Administração, torna público que estarão abertas as inscrições para o Processo Seletivo Público, destinado ao preenchimento de vagas e à formação de cadastro de reserva do Quadro Permanente da COPASA MG, para os cargos de Analista de Saneamento e Agente de Saneamento, no âmbito do Estado de Minas Gerais, de acordo com os detalhes de especialidade constantes no Anexo I, nos termos do estabelecido neste Edital e observadas as disposições nos diplomas legais vigentes, em especial o Decreto 42.899 de 17/09/2002: |
| Atividade |
Diversas, ver edital no link: http://www.iadenet.com.br/concursos.asp?clienteid=46&concursoid=1 |
| Requisitos |
Ver edital no link: http://www.iadenet.com.br/concursos.asp?clienteid=46&concursoid=1 |
| Remuneração |
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DAS INSCRIÇÕES
3.1 Período: de 09/11 a 30/11/2009
3.2 Local: Via Internet, pelo endereço: www.iadenet.com.br
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| Data Limite |
00/00/0000 |
| Fonte |
IADE Processos de seleção |
| Publicado em |
09/11/2009 |
| Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
| Área |
mecanica |
| Tipo de vaga |
formados |
| Empresa |
Companhia de Saneamento de Minas Gerais – COPASA MG |
| Descrição |
O Presidente da Companhia de Saneamento de Minas Gerais – COPASA MG, no uso de suas atribuições, e autorizado pela resolução nº 037/2008, de 29/02/2008, do seu Conselho de Administração, torna público que estarão abertas as inscrições para o Processo Seletivo Público, destinado ao preenchimento de vagas e à formação de cadastro de reserva do Quadro Permanente da COPASA MG, para os cargos de Analista de Saneamento e Agente de Saneamento, no âmbito do Estado de Minas Gerais, de acordo com os detalhes de especialidade constantes no Anexo I, nos termos do estabelecido neste Edital e observadas as disposições nos diplomas legais vigentes, em especial o Decreto 42.899 de 17/09/2002: |
| Atividade |
Diversas, ver edital no link: http://www.iadenet.com.br/concursos.asp?clienteid=46&concursoid=1 |
| Requisitos |
Ver edital no link: http://www.iadenet.com.br/concursos.asp?clienteid=46&concursoid=1 |
| Remuneração |
Ver edital no link: http://www.iadenet.com.br/concursos.asp?clienteid=46&concursoid=1 |
| Contato |
DAS INSCRIÇÕES
3.1 Período: de 09/11 a 30/11/2009
3.2 Local: Via Internet, pelo endereço: www.iadenet.com.br
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| Data Limite |
00/00/0000 |
| Fonte |
IADE Processos de seleção |
| Publicado em |
09/11/2009 |
| Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
| Área |
administracao |
| Tipo de vaga |
trainee |
| Empresa |
TIM |
| Descrição |
A Foco Talentos está selecionando jovens profissionais para o Programa de Desenvolvimento de Talentos TIM 2010, com 100 vagas. |
| Atividade |
Os candidatos passarão por inscrições no site, testes on-line (inglês, português, raciocínio lógico e conhecimentos gerais), dinâmica de grupo, painel e entrevista com gestores. O início das atividades está previsto para janeiro de 2010. |
| Requisitos |
São 100 vagas para candidatos com formação superior entre julho de 2009 e dezembro de 2009 nos cursos de administração, análise de sistemas, ciência da computação, ciências contábeis, comunicação social (jornalismo/publicidade e propaganda/relações públicas), desenho industrial, direito, economia, engenharia da computação, engenharia de produção, engenharia de telecomunicações, engenharia elétrica, estatística, informática ou sistemas de informação. Os candidatos devem ter inglês fluente, perfil antenado e inovador, com forte relacionamento interpessoal e disponibilidade para viagens e transferências. Embora não seja pré-requisito, estar cursando uma pós-graduação ou MBA será considerado um diferencial.
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| Remuneração |
não divulgada |
| Contato |
As inscrições devem ser feitas pelo site www.tim.com.br (no link "sobre a tim" e depois "rh") até o dia 22 de novembro.
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| Data Limite |
22/11/2008 |
| Fonte |
GLOBO EMPREGOS |
| Publicado em |
07/11/2009 |
| Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
| Área |
eletrica |
| Tipo de vaga |
trainee |
| Empresa |
TIM |
| Descrição |
A Foco Talentos está selecionando jovens profissionais para o Programa de Desenvolvimento de Talentos TIM 2010, com 100 vagas. |
| Atividade |
Os candidatos passarão por inscrições no site, testes on-line (inglês, português, raciocínio lógico e conhecimentos gerais), dinâmica de grupo, painel e entrevista com gestores. O início das atividades está previsto para janeiro de 2010. |
| Requisitos |
São 100 vagas para candidatos com formação superior entre julho de 2009 e dezembro de 2009 nos cursos de administração, análise de sistemas, ciência da computação, ciências contábeis, comunicação social (jornalismo/publicidade e propaganda/relações públicas), desenho industrial, direito, economia, engenharia da computação, engenharia de produção, engenharia de telecomunicações, engenharia elétrica, estatística, informática ou sistemas de informação. Os candidatos devem ter inglês fluente, perfil antenado e inovador, com forte relacionamento interpessoal e disponibilidade para viagens e transferências. Embora não seja pré-requisito, estar cursando uma pós-graduação ou MBA será considerado um diferencial.
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| Remuneração |
não divulgada |
| Contato |
As inscrições devem ser feitas pelo site www.tim.com.br (no link "sobre a tim" e depois "rh") até o dia 22 de novembro.
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| Data Limite |
22/11/2008 |
| Fonte |
GLOBO EMPREGOS |
| Publicado em |
07/11/2009 |
| Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
| Área |
informatica |
| Tipo de vaga |
trainee |
| Empresa |
TIM |
| Descrição |
A Foco Talentos está selecionando jovens profissionais para o Programa de Desenvolvimento de Talentos TIM 2010, com 100 vagas. |
| Atividade |
Os candidatos passarão por inscrições no site, testes on-line (inglês, português, raciocínio lógico e conhecimentos gerais), dinâmica de grupo, painel e entrevista com gestores. O início das atividades está previsto para janeiro de 2010. |
| Requisitos |
São 100 vagas para candidatos com formação superior entre julho de 2009 e dezembro de 2009 nos cursos de administração, análise de sistemas, ciência da computação, ciências contábeis, comunicação social (jornalismo/publicidade e propaganda/relações públicas), desenho industrial, direito, economia, engenharia da computação, engenharia de produção, engenharia de telecomunicações, engenharia elétrica, estatística, informática ou sistemas de informação. Os candidatos devem ter inglês fluente, perfil antenado e inovador, com forte relacionamento interpessoal e disponibilidade para viagens e transferências. Embora não seja pré-requisito, estar cursando uma pós-graduação ou MBA será considerado um diferencial.
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| Remuneração |
não divulgada |
| Contato |
As inscrições devem ser feitas pelo site www.tim.com.br (no link "sobre a tim" e depois "rh") até o dia 22 de novembro.
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| Data Limite |
22/11/2008 |
| Fonte |
GLOBO EMPREGOS |
| Publicado em |
07/11/2009 |
| Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
| Área |
civil |
| Tipo de vaga |
trainee |
| Empresa |
Racional Engenharia |
| Descrição |
Em 38 anos de atividades no Brasil, a Racional construiu
cerca de seis milhões de metros quadrados. É uma das empresas líder no mercado privado de construção civil, com atuação nos segmentos industrial, comercial, logística e edificações de missão crítica. Com uma equipe formada por executivos, engenheiros e técnicos com vasta experiência no setor, a Racional investe continuamente em processos, gestão e pesquisa de novas tecnologias, assim como em cursos de aperfeiçoamento profissional e gerencial de seus colaboradores |
| Atividade |
Diversas |
| Requisitos |
Pré-Requisitos
· Graduados em Engenharia Civil (com experiência incluindo estágios), conclusão de graduação entre 12/2007 a 12/2009;
· Vivência e/ou interesse em trabalhar em canteiro de obras;
· Habilidade para trabalho em equipe, atitudes pró-ativas, expressão verbal, capacidade de argumentação, determinação e persistência, raciocínio lógico e analítico, flexibilidade, domínio de informática e disponibilidade para trabalhar em outras cidades. |
| Remuneração |
não divulgada |
| Contato |
Inscrições pela internet no site da Dreves e Associados pelo link:
http://www.dreves.com.br/cadgeral/cad.asp?idprograma=140 |
| Data Limite |
00/00/0000 |
| Fonte |
Dreves e Associados |
| Publicado em |
05/11/2009 |
| Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
| Área |
administracao |
| Tipo de vaga |
trainee |
| Empresa |
Carrefour |
| Descrição |
O grupo Carrefour esta com inscrições abertas para seu programa de seleção de trainees para 2010.
Locais e Áreas de Atuação
O Programa será oferecido em São Paulo Capital e se desenvolverá nas seguintes áreas:
- Direção Corporativa
- Direção Expansão e Serviços
- Direção Não Alimentar
- Direção Alimentar
- Direção de Finanças e Gestão
- Direção de Mkt / E-commerce
- Carrefour Soluções Financeiras (Banco) |
| Atividade |
Plano de formação
O Programa conta com plano de formação que contempla:
- Formação em Varejo em parceria com o PROVAR/USP
- Integração nas diversas áreas de negócio
- Treinamentos técnicos e comportamentais
- Trabalho de Responsabilidade Social
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| Requisitos |
Perfil
1. Profissionais com curso superior concluído há menos de 2 anos em: Administração, Finanças, Computação, Marketing, Economia, Engenharias (todas), Arquitetura, Contabilidade, Direito, Tecnologia, Turismo e Farmácia.
2. Fluência em um 2º idioma (inglês, francês ou espanhol).
3. Conhecimento avançado em Informática (pacote office).
4. Competências: Paixão pelo cliente, dinamismo; comprometimento; trabalho em equipe, planejamento, comunicação e iniciativa
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| Remuneração |
Benefícios
- Cartão Carrefour
- Bônus Anual por Desempenho
- Assistência Médica e Odontológica
- Previdência Privada
- Entre outros
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| Contato |
Inscrições pela internet no site da Dreves e Associados pelo link: http://www.dreves.com.br/cadgeral/cad.asp?idprograma=139 |
| Data Limite |
00/00/0000 |
| Fonte |
Dreves e Associados |
| Publicado em |
05/11/2009 |
| Publicado por |
Elidio de Carvalho Lobão |
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